No Image

Штатные нормативы скорой медицинской помощи

СОДЕРЖАНИЕ
0 просмотров
10 марта 2020

Бесплатная консультация
Навигация
Федеральное законодательство

Действия

  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздрава РФ от 26.03.99 N 100 "О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИИ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ НАСЕЛЕНИЮ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
Наименование документ ПРИКАЗ Минздрава РФ от 26.03.99 N 100 "О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИИ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ НАСЕЛЕНИЮ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
Вид документа приказ, инструкция, перечень, положение
Принявший орган минздрав рф
Номер документа 100
Дата принятия 01.01.1970
Дата редакции 26.03.1999
Дата регистрации в Минюсте 01.01.1970
Статус действует
Публикация
  • "Здравоохранение", N 8, 1999
Навигатор Примечания

Приложение 14. ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ МЕДИЦИНСКОГО И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА СТАНЦИЙ И ОТДЕЛЕНИЙ СКОРОЙ И НЕОТЛОЖНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ

N п/п Наименование должностей Количество должностей
1 2 3
1.1. Врачебный персонал
1.1.1. Заместитель главного врача по медицинской части 1 должность при наличии в штате станции не менее 40 врачебных должностей, включая должность главного врача
1.1.2. Заведующий подстанцией — врач скорой медицинской помощи (на правах заведующего отделением) 1 должность на подстанцию
1.1.3. Заведующий оперативным отделом — врач скорой медицинской помощи 1 должность на станцию
1.1.4. Старший врач скорой медицинской помощи 1 круглосуточный пост на станцию на каждые 20 тысяч выездов в год
1.1.5. Врач скорой медицинской помощи из расчета 1 пост на смену работы санитарного автомобиля
1.1.6. Врач — кардиолог, врач — невропатолог, врач анестезиолог — реаниматолог группы анестезиологии — реанимации выездных бригад из расчета 1 пост в смену работы санитарного автомобиля по оказанию соответствующей специализированной медицинской помощи населению
1.2. Средний медицинский персонал
1.2.1. Главная медицинская сестра 1 должность на станцию
1.2.2. Старший фельдшер 1 должность:
— на станцию с количеством выездов в год не менее 10 тысяч,
— на подстанцию с количеством выездов в год не менее 10 тысяч
1.2.3. Фельдшер или медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездной бригаде — из расчета 1 круглосуточный пост на 30 тысяч выездов в год, но не менее 1-го круглосуточного поста на станцию;
— 1 круглосуточный пост на подстанцию
1.2.4. Фельдшер — соответственно должностям врачей, предусмотренным в п. 1.1.5;
— один круглосуточный пост для обслуживания сельского административного района
1.2.5. Фельдшер (в составе специализированной бригады) две должности, предусмотренные на каждую должность врача в п. 1.1.6 (кроме должностей врачей анестезиологов — реаниматологов)
1.2.6. Фельдшер или акушерка по транспортировке больных и рожениц из расчета один пост в смену работы санитарного автомобиля
1.2.7. Медицинская сестра — анестезист группы реанимации и интенсивной терапии выездной бригады из расчета 2 должности на должность врача анестезиолога — реаниматолога
1.2.8. Медицинская сестра стерилизационного отделения из расчета норм нагрузки, установленных для медицинских сестер централизованных стерилизационных отделений
1.2.9. Медицинский статистик в станции с числом выездов в год:
свыше 25 тысяч — 1 должность;
свыше 50 тысяч — 1 — 2 должности;
свыше 75 тысяч — 2 должности
1.2.10. Медицинский регистратор стола справок в станции с числом выездов в год свыше 25 тысяч — 1 должность, а свыше 75 тысяч — 2 должности
1.2.11. Медицинский дезинфектор 1 должность на подстанцию
1.3. Младший медицинский персонал
1.3.1. Санитарка соответственно должностям:
— врачей, предусмотренным п. 1.1.5 и п. 1.1.6 (кроме должностей врачей анестезиологов — реаниматологов);
— фельдшеров, акушерок, медицинских сестер, предусмотренным п. 1.2.6
1.3.2. Санитарка стерилизационного отделения 1 должность
1.3.3. Сестра — хозяйка 1 должность на станцию с числом выездов в год свыше 50 тысяч
1.4. Фармацевтический персонал
1.4.1. Заведующий аптекой — 1 должность на станцию
1.4.2. Фармацевт — 1 должность на станцию с числом выездов в год свыше 25 тысяч;
— 1 — 2 должности на станцию с числом выездов свыше 50 тысяч в год
Читайте также:  Госпошлина за подачу иска в арбитражный суд
2.1. Заместитель главного врача по скорой медицинской помощи 1 должность при наличии в штате станции не менее 40 врачебных должностей
2.2. Заведующий отделением — врач скорой медицинской помощи 1 должность на отделение скорой медицинской помощи с количеством выездов в год не менее 5 тысяч, если в учреждении не может быть введена должность заместителя главного врача в соответствии с п. 2.1
2.3. Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала по нормативам, предусмотренным п.п. 1.1.2 — 1.1.6, п.п. 1.2.2 — 1.3.2;
При этом в отделении с количеством выездов в год до 5 тысяч устанавливается 2 — 3 должности фельдшеров или медицинских сестер по приему вызовов и передаче их выездной бригаде вместо должностей, предусмотренных п. 1.2.3

Примечания. 1. Количество смен работы санитарных автомобилей и их продолжительность определяется органом здравоохранения по подчиненности станции (отделения). Число выездов, выполняемых подстанциями, учитывается при определении числа выездов станции.

Определение числа должностей на один пост производится путем деления годового числа часов работы санитарного автомобиля в смену на годовой бюджет рабочего времени работников (врача, фельдшера и т.д.)

2. В городе не может быть организовано более одной станции или отделения скорой медицинской помощи. При этом станции с числом выездов в год менее 5 тысяч функционировать как самостоятельные учреждения не могут.

3. Штатные нормативы медицинского персонала отделений скорой медицинской помощи, предусмотренные настоящим Приложением, применяются при расчете численности должностей этих отделений, организованных в установленном порядке в составе центральных районных и районных больниц (поликлиник) сельских административных районов в порядке, предусмотренном штатными нормативами этих учреждений.

4. Должность заведующего оперативным отделом — врача, может вводиться в штаты станций скорой медицинской помощи, расположенных в городах с населением свыше 300 тысяч жителей.

Руководитель
Департамента экономики,
планирования, финансирования
здравоохранения
В.И.МАКАРОВ

Приложение 15
к Приказу
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 26 марта 1999 г. N 100

Статьи по теме

В статье представлены комментарии экспертов по кадровым изменениям в службе СМП, включая штатное расписание скорой медицинской помощи

В статье представлены комментарии экспертов по кадровым изменениям в службе СМП, включая штатное расписание скорой медицинской помощи

Изменены штатные нормативы станции СМП

Штатные нормативы станции (отделения) скорой медицинской помощи, утвержденные приказом Минздрава России от 22.01.2016 № 33н, — рекомендуемые для медорганизаций государственной и муниципальной систем здравоохранения.

Приказ Минздрава России 33н исключил из рекомендуемых штатных нормативов станции СМП должности:
заместителя главного врача по госпитализации;
заместителя главного врача по оргметодработе;
заместителя главного врача по контролю качества;
заместителя главного врача по работе с сестринским персоналом;
заместителя заведующего подстанцией;
клинического фармаколога;
медицинского психолога;
фельдшера-водителя скорой медицинской помощи;
санитара-водителя.
Вместе с тем приказ 33н включил должность медицинской сестры в состав:
общепрофильной фельдшерской выездной бригады СМП;
общепрофильной врачебной выездной бригады СМП;
выездной экстренной консультативной бригады СМП;
специализированной психиатрической выездной бригады скорой медицинской помощи;
специализированной педиатрической выездной бригады скорой медицинской помощи.
Читайте также:  В какой срок нужно получить паспорт

Поэтому руководство данных организаций может не исключать перечисленные должности из своего штатного расписания скорой медицинской помощи, если подготовит аргументированное обоснование такой необходимости.

Должности фельдшера-водителя скорой медицинской помощи и санитара-водителя с 1 июля 2016 г. исключены из состава выездных бригад СМП. Работников, занимающих эти должности, целесообразно перевести на должности фельдшера скорой медицинской помощи и водителя автомобиля скорой медицинской помощи соответственно.

На должность «медицинская сестра» в составе выездной бригады СМП можно принять специалиста со средним профессиональным образованием по специальности «лечебное дело», «акушерское дело», «сестринское дело», имеющего сертификат по специальности «сестринское дело», «общая практика», «сестринское дело в педиатрии» (без предъявления требований к стажу работы).

Такие специалисты есть в стационарном и амбулаторно-поликлиническом звеньях системы здравоохранения.

Также на должности «медицинская сестра» бригады СМП могут работать:

  1. освоившие основную образовательную программу высшего медицинского образования по специальностям «лечебное дело», «педиатрия», «медико-профилактическое дело» или «стоматология» в объеме трех курсов и более;
  2. имеющие диплом о высшем профессиональном образовании по специальности «лечебное дело», «педиатрия», «медико-профилактическое дело» или «стоматология».

Какие документы подтверждают полномочия главного врача при составлении штатного расписания

Полномочия главного врача при составлении штатного расписания скорой медицинской помощи подтверждаются:

  • разъяснением Минздрава СССР и Минфина СССР от 03.01.1989 № 01-12/1-24 «О правах руководителей учреждений здравоохранения по установлению штатов»;
  • приказом Минздрава СССР от 22.07.1987 № 902 «Об отмене планирования и оценки работы амбулаторно-поликлинических учреждений по числу посещений»;
  • приказом Минздрава СССР от 10.02.1988 № 90 «О расширении прав руководителей учреждений здравоохранения».

Основание — приказ Минздравсоцразвития России от 19.03.2012 № 239н.

С.Ф. Багненко, акад. РАН, проф., главный внештатный специалист по скорой медицинской помощи Минздрава России, ректор Первого СПбГМУ им. акад. И.П. Павлова

Число должностей для круглосуточной работы

Приказ № 33н изменил число большинства должностей для круглосуточной работы: с устанавливаемых ранее 5,25 должностей до 5,75, а по ряду наименований — с 5,25 до 5,5.

Успеете скачать всё, что нужно, по демодоступу за 3 дня?

При этом у некоторых должностей с разными значениями указанных показателей — одинаковый бюджет рабочего времени.

Число должностей для круглосуточной работы зависит от двух групп данных:

числа дней в году (365 или 366)

годового бюджета рабочего времени должности

Годовой бюджет рабочего времени должности формируется в зависимости от режима труда и отдыха. Он различен как для разных должностей, так и для одной и той же должности в зависимости от региона. Например, продолжительность отпуска в центральных регионах страны и в районах Крайнего Севера — разная.

Кроме того, при расчетах годового бюджета рабочего времени должности учитывается число предпраздничных, т. е. сокращенных, дней. Это число меняется ежегодно.

Поэтому в приказе № 33н ошибочно не конкретное число должностей для круглосуточной работы, которое не одинаково для всех медорганизаций и для каждого года, а само установление на федеральном уровне числа этих должностей.

Чтобы установить численность должностей для круглосуточной работы на станции СМП, нужно использовать такие показатели, как:

  • смена работы санитарного автомобиля;
  • число выездов в год;
  • должность врача, на которую устанавливается должность среднего или младшего медицинского персонала.

Количество смен работы санитарных автомобилей и их продолжительность определяется в конкретной станции СМП в зависимости от:

  • численности обслуживаемого населения;
  • общего объема работы;
  • интенсивности нагрузки в разные сезоны года, дни недели и часы суток.
Читайте также:  Межевание земельного участка только собственник

Чтобы рассчитать число должностей, нужно разделить годовое число часов работы санитарного автомобиля на годовой бюджет рабочего времени должности медицинского работника. Такие расчеты нужно проводить ежегодно в каждой медицинской организации.

В.М. Шипова, д-р мед. наук, проф., гл. науч. сотр. Национального НИИ общественного здоровья им. Н.А. Семашко», г. Москва

Медсестры в выездных бригадах

В выездных бригадах медсестры оказывают доврачебную помощь, выполняют врачебные назначения и т.д.

Эти профессиональные обязанности соответствуют квалификационной характеристике должности «медицинская сестра», утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 № 541н.

У медсестер выездных бригад должен быть сертификат по специальности «сестринское дело» или «сестринское дело в педиатрии» (для медсестер специализированных педиатрических выездных бригад).

У исключенного из штатных нормативов фельдшера-водителя СМП должен быть сертификат по специальности «скорая и неотложная помощь». Он дает фельдшеру-водителю возможность работать на должности «фельдшер скорой медицинской помощи».

Таким образом, квалификационные требования к указанным должностям — единые. Да, наименования должностей изменились. Но медсестре, включенной в выездную бригаду, или фельдшеру-водителю, назначенному на должность фельдшера СМП, получать сертификат по новой специальности не надо.

А медорганизации не нужно планировать дополнительное профессиональное образование для этих работников.

Л.В. Баулина, зам. начальника отдела развития кадрового потенциала отрасли Департамента образования и развития кадровых ресурсов Минздрава России

Сертификат врача скорой медицинской помощи

Заместители главного врача (по госпитализации, оргметодработе, контролю качества, по работе с сестринским персоналом), заместитель заведующего подстанцией, должны иметь сертификат врача скорой медицинской помощи.

И после вступления в силу приказа № 33н эти специалисты могут работать в должности врача скорой медицинской помощи или старшего врача.

Альтернативных должностей для клинического фармаколога и медицинского психолога в новых рекомендованных штатных нормативах нет. Эти работники подпадают под сокращение.

Фельдшер-водитель может продолжить работать в должности фельдшера скорой медицинской помощи или водителя; санитар-водитель — в должности водителя.

Теперь в бригады СМП могут входить медицинские сестры. Как вариант — на эти должности привлечь студентов медицинских вузов. После окончания 3-го курса и сдачи квалификационного экзамена они имеют право выполнять функции медицинской сестры (брата).

К.А. Свешников, канд. мед. наук, врач высшей категории, зам. главного врача по медицинской части ГБУЗ РМ «Станция скорой медицинской помощи», Саранск

Скачать ПРИКАЗ Минздрава РФ от 26-03-99 100 О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИИ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ НАСЕЛЕНИЮ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. Актуально в 2018 году

Читать далее:

  • Рубрикатор
  • Федеральное законодательство
  • Региональное законодательство
  • Налоговый учет
  • Бухгалтерский учет
  • Кадровое делопроизводство
  • Производственный календарь 2017
  • Образец договора дарения
  • Сервисы
  • Формы документов
  • Юридический словарь
  • Cоглашение о разделе имущества супругов
  • План счетов
  • Курсы, ставки, индекс
  • Правила бух. учета
  • Как оформить загранпаспорт
  • Навигация и возможности
  • Помощь
  • Поиск
  • Вступление в наследство по завещанию
  • Как получить материнский капитал
  • Как получить паспорт на квартиру
  • Как оформить развод
  • Образец нового полиса ОМС
  • О сайте
  • О системе
  • Условия использования сайта
  • Технические требования
  • Статьи и обзоры
  • Документы для открытия ИП
  • Регистрация граждан

Сайт использует файлы cookie.Продолжая просмотр сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie.
c 2010-2019. Справочно-правовая система .

Комментировать
0 просмотров
Комментариев нет, будьте первым кто его оставит

Это интересно
No Image Юридические советы
0 комментариев
No Image Юридические советы
0 комментариев
No Image Юридические советы
0 комментариев
Adblock detector